连续工龄满十年不是指在一个单位。连续工龄满十年是指工人、职员在两个工作单位以上，可以合并计算的工作时间。职工发生以下情况，其前后工龄连续计算：1、因企业停工歇业或者破产，职工经企业管理机关调派到其他企业工作者，调派前后的工龄应连续计算；2、企业经转让、改组或者合并，原有职工仍留企业工作者，其转让、改组或者合并前后的工龄应连续计算；3、职工在疾病或者非因工负伤停止工作医疗期间，在6个月以内者，连续计算为本企业工龄，超过6个月病愈后，仍回原企业工作者，除超过6个月的期间不算工龄以外，其前后工龄应合并计算为连续工龄；4、因工负伤或者职业病停止工作医疗期间，应全部计算为连续工龄。 该内容由 严达兴律师 和 法律部落 共创回答
